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樋口裕一

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ダメ部下・アホ上司の使い方 (角川oneテーマ21 B 109) 新書 – 2008/4/10

樋口裕一 (著)

6

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余計なストレスとはおさらば！うるおいある会社生活のための処世術！
どうしようもないダメ部下、しょうもないアホ上司とはどう付き合ったらいいのか。明日からの楽しい会社ライフのための秘策を、ユーモアあふれる樋口節で伝授！これさえ読めば、もう無駄なストレスとはおさらば！

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本の長さ

199ページ
言語

日本語
出版社

角川グループパブリッシング
発売日

2008/4/10
ISBN-10

4047101362
ISBN-13

978-4047101364
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登録情報

出版社 ‏ : ‎ 角川グループパブリッシング (2008/4/10)
発売日 ‏ : ‎ 2008/4/10
言語 ‏ : ‎ 日本語
新書 ‏ : ‎ 199ページ
ISBN-10 ‏ : ‎ 4047101362
ISBN-13 ‏ : ‎ 978-4047101364

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樋口裕一

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樋口裕一（ひぐち・ゆういち）

作家。多摩大学教授。アフリカ・フランス文学翻訳家。「白藍塾」塾長。1951年大分県生まれ。早稲田大学第一文学部卒業後、立教大学大学院博士課程修了。専攻はフランス文学。博士課程終了後、翻訳業を続けながら予備校講師として教壇に立ち、大学入試小論文の指導にあたる。1991年に独立し、小学生から社会人までを対象とした小論文・作文通信指導塾「白藍塾」を設立する。独立後も予備校の教壇に立ち受験生を指導。カリスマ講師として人気を博している。

また、クラシック音楽に親しみ、ベートーヴェンの交響曲第九番のＣＤを200枚以上、ワーグナー『トリスタンとイゾルデ』を40種類所有するほどのファン。ゴールデンウィークに東京で開かれる「熱狂の音楽祭」ラ・フォル・ジュルネ・オ・ジャポンのアンバサダーを務め、音楽評論家としても活動。

著書に250万部のベストセラーとなった『頭がいい人、悪い人の話し方』（ＰＨＰ新書）をはじめ、『ホンモノの文章力』(集英社新書)、『読むだけ小論文』(学研)、『「教える技術」の鍛え方』（筑摩書房）、『読ませるブログ』（ベスト新書）、『大人のための文章道場』（角川文庫）、『笑えるクラシック』（幻冬舎新書）など多数。翻訳書では、『一つ半の生命』（ソニー・ラブ・タンシ著・新評論）、『エロスの涙』（ジョルジュ・バタイユ著・トレヴィル）など。

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とあーず

名ばかり管理職

2008年5月10日に日本でレビュー済み

Amazonで購入

部下と上司両面から切り込んでいるため、ある程度の年齢のかたなら遭遇するであろう人たちのことが書かれています。ただ具体的な「使い方」については、よく知られた内容で、「あっ！」と驚くような「使い方」は期待できません。もっと実践的な方法論を教えて欲しかった感があります。今の世の中、優秀な上司、部下ともに希少になってきている時代には、今後もこの手の本はいっぱいでてきそうな予感はします。

2015年9月20日に日本でレビュー済み

どこの職場いる困った職員がタイプ別に紹介されているが、対処法は役に立ちそうにない。

アホ上司はアホのままだから、相手せずに無視して、被害を最小限にくいとめようようとすれば、
今度は、自分が言われた事しかやらない部下とかレッテルを張られ、ここに書かれてある、ダメ部下扱いされるはめになる。

上司は生殺与奪の権限をもっているので、無視できない
とはいえ、アホ上司に気に入られたくないし、周りに同類と思われたくない。

役に立った

Amazon Customer

自分がダメ部下・アホ上司だと気づくための本

2008年8月19日に日本でレビュー済み

本書の良い点は、まず自分がダメ部下・アホ上司だと気づけること。
ここまでダメ部下・アホ上司の具体例が出てくると、少なくとも３つや４つは
日頃の自分を振り返って恥ずかしくなり、改善しようと思うこと間違いなしです。
ただ、本書であげられている「使い方」が有益かというとかなり疑問です。
どのタイプに対しても、基本路線が
ダメ部下に対しては「ガツンと厳しく、もしくはイヤミを言ってバカさ加減を気づかせてやれ」
アホ上司に対しては「静観しつつ、何かの折にちょっと皮肉でも」
というところなので、ここに書かれていることを素直にやってしまうと
人間的にイヤな人になってしまいそうで怖いです。

1人のお客様がこれが役に立ったと考えています

役に立った

yama219

内容はいまひとつ

2008年5月10日に日本でレビュー済み

身の回りにいるダメ部下、アホ上司に対し、ストレスをためずにどうやって付き
合って行くかの指南書である。こんな上司や部下周りにもいるよなーと読んでいて
思っているのだが、対処方法がいただけない。実践できることもあるのだが、大半
のものがこれを実践すると、ただのイヤミな奴にしかならない。
前半はそこそこ、面白く読めたのだが、同じような対策に飽きが来てしまい、最後
まで面白く読めなかった。自分がアホ上司・ダメ部下にならないように心がけるた
めには良いかも知れない。

2人のお客様がこれが役に立ったと考えています

役に立った

よろずのふくちゃん

メリハリがないため読みづらい！

2008年7月20日に日本でレビュー済み

ダメ部下・アホ上司を相手に、本書の内容で対応しようとしても、
ケースバイケースでの対応となるため、かなり難しいでしょう。
（内容を全て、暗記していても難しいでしょう）
本書を読んでいて感じたのは、
＊太文字（強調）が使用されていないため、内容が一目で分かりにくい
＊各章の最後に、まとめがない
上記の内、どちらか一つでも考慮されていると、メリハリがあり、読み易く
なったのではないかと考えると残念です。

役に立った

kankichi

暇なときに読む、サラリーマンのための対人関係処世術ですね。

2009年4月24日に日本でレビュー済み

本書は、いわゆる社内での処世術を対人関係というフェーズで述べたものであろうか。ダメ部下、アホ上司(恐らくはダメ後輩、アホ先輩でもある)をそれぞれ、「オレ様」「空気が読めない」「お子様」「うじうじした」の４項目に分類している。更にその項目を細分化することで、どこの組織にでも身近にいるダメ部下、アホ上司をより鮮明にイメージしやすくしている。
書き方は平易で全体的分量も200ページ程度でコンパクトなため、通勤時間の電車内でサッと読めるようになっている。(というか、この本にそんなに時間をかけても・・・)半分の遊びに付き合うくらいの気分で読むと良いのかもしれませんね。まぁ、力こめて批判するような本でもない代わりに、特筆すべき内容もないという感じです。その割にちょっと高いかな

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樋口 裕一

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